Implementación y adopción

La compañía ha integrado con éxito a TuMeke en su programa de ergonomía, alineándolo con un modelo de madurez de capacidades de 6 pasos. Con 300 usuarios, 58 profesionales de EHS representan el 93% del contenido subido, mientras que los comités de cinco ubicaciones están comenzando a involucrarse. Aproximadamente 100 videos se suben al mes, y se espera que este número aumente conforme otros equipos adopten la plataforma. Las ferias de EHS de la compañía aprovechan TuMeke como una herramienta de compromiso “ludificada”, aumentando la conciencia y la comodidad con la ergonomía entre los asociados.

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Impulsar la participación y las decisiones de capital

TuMeke se ha convertido en una herramienta clave tanto para la participación como para la toma de decisiones operativas:

• Ferias de EHS: Los asociados participan en actividades interactivas, lo que ayuda a generar conciencia sobre el riesgo ergonómico.
• Financiamiento de capital: Los datos recopilados a través de TuMeke informan las decisiones de financiamiento, asegurando que las mejoras ergonómicas se prioricen de manera efectiva.
• Mejora continua: La plataforma permite evaluaciones periódicas de las soluciones implementadas, proporcionando información medible sobre la ergonomía del lugar de trabajo.

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“TuMeke ha transformado la manera en que involucramos a nuestros equipos en la ergonomía. No es solo una herramienta, sino que nos ayuda a tomar decisiones de inversión más inteligentes, reducir el riesgo y mejorar la productividad en todas nuestras operaciones”.
— Gerente Senior de EHS

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Impacto en las operaciones

Un ejemplo destacado fue el proceso de limpieza del equipo de producción de la empresa:

Reducción de Riesgo Ergonómico: Puntaje disminuido de 11 a 4

Ahorro de tiempo: Disminución de las operaciones de limpieza en un 69%

Productividad: Rendimiento triplicado.

Eficiencia Laboral: Requerimientos de mano de obra disminuidos en 50%

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Descargue y lea el estudio de caso completo aquí.

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